Chị Huỳnh Thị Minh Nhạn, cán sự phòng Chế độ BHXH Gia Lai: gương điển hình tiên tiến giai đoạn 2005-2009

22/06/2010 08:36 AM


Qua 5 năm thực hiện nhiệm vụ được giao tôi đã cố gắng hết sức để làm tròn trách nhiệm để không phụ lòng tin của các cấp lãnh đạo cơ quan và tôi hy vọng đã đóng góp được một phần nhỏ vào sự tạo uy tín cho ngành.

Hưởng ứng phong trào thi đua thực hiện thắng lợi nhiệm vụ công tác Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế (BHXH, BHYT) từ năm 2005-2009, trong những năm qua, được sự chỉ đạo của lãnh đạo BHXH tỉnh Gia Lai và sự quan tâm lãnh đạo trực tiếp của Phòng Chế độ BHXH tỉnh, bản thân tôi đã đạt được những kết quả:

Mặc dù là một quần chúng, nhưng bản thân luôn xác định rõ trách nhiệm của mình, thực hiện tốt nhiệm vụ được giao, giữ gìn sự đoàn kết nội bộ, thương yêu giúp đỡ đồng chí, đồng đội, xác định tập thể là một khối thống nhất, động viên khuyến khích tinh thần hăng say lao động, công tác đối với cán bộ công chức trong cơ quan, xây dựng phong trào thi đua sôi nổi, tích cực tham gia các phong trào đoàn thể, quần chúng, thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ quan, có nếp sống văn hoá lành mạnh, xây dựng gia đình văn hoá mới, tạo ảnh hưởng tốt đối với quần chúng nhân dân ở nơi cư trú và với tập thể ở nơi công sở nhằm thực hiện tốt nhiệm vụ được giao.

Chịu khó nghiên cứu, tìm tòi, học hỏi để nâng cao kiến thức chính trị, trình độ chuyên môn nghiệp vụ và năng lực công tác. Nêu cao tinh thần tự giác, thật thà, trung thực.

Luôn đặt mối quan hệ mật thiết, gắn bó phối hợp với các bộ phận liên quan, với mỗi cá nhân và các đoàn thể trong quá trình thực hiện nhiệm vụ, đảm bảo chi hiệu quả công tác ngày càng cao. Có tinh thần bảo vệ tài sản cơ quan, gương mẫu trong công việc, có ý thức tổ chức kỷ luật, phát huy những yếu tố tích cực, đấu tranh loại bỏ những thói hư, tật xấu, những tư tưởng lệch lạc, cục bộ địa phương làm mất đoàn kết nội bộ.

Trong thực hiện nhiệm vụ chuyên môn, bản thân tôi được lãnh đạo phòng giao nhiệm vụ thực hiện các chế độ BHXH, điều chỉnh lương hưu và trợ cấp BHXH khi có thay đổi chính sách của Nhà nước và lập danh sách chi trả các chế độ BHXH hàng tháng cho đối tượng trên địa bàn tỉnh Gia Lai. Đây là nhiệm vụ rất nhạy cảm, liên quan đến quyền lợi người lao động và người hưởng các chế độ BHXH. Cho nên trong quá trình thực hiện, bản thân tôi tự giác gắn trách nhiệm của mình với công việc được giao, đồng thời phối hợp chặt chẽ với các bộ phận liên quan, trên cơ sở các quy định của pháp luật về BHXH, sự chỉ đạo của lãnh đạo, thực hiện nhiệm vụ một cách thận trọng, đúng quy trình, thủ tục các chế độ BHXH, điều chỉnh và lập danh sách kịp thời, đầy đủ, đúng quy định, đảm bảo tiền lương hưu, trợ cấp BHXH cho người được thụ hưởng.

Qua 5 năm thực hiện nhiệm vụ được giao tôi đã cố gắng hết sức để làm tròn trách nhiệm để không phụ lòng tin của các cấp lãnh đạo cơ quan và tôi hy vọng đã đóng góp được một phần nhỏ vào sự tạo uy tín cho ngành.

Là một phụ nữ với thiên chức làm vợ, làm mẹ, công việc gia đình đều phải làm tròn bổn phận và trách nhiệm, có như vậy mới giữ vững được hạnh phúc gia đình, nuôi dạy con cái chăm ngoan, học giỏi để trở thành những công dân có ích cho xã hội. Gia đình êm ấm, hạnh phúc lại là điều kiện, là động lực để bản thân thực hiện tốt nhiệm vụ mà cơ quan, lãnh đạo giao phó - đây cùng là một phong trào “giỏi việc nước, đảm việc nhà” mà tổ chức Công đoàn và Ban nữ công cơ quan phát động.
 
Chị Huỳnh Thị Minh Nhạn

Để đạt được những thành tích trên bản thân tôi đã nỗ lực phấn đấu không ngừng từ đó rút ra được những kinh nghiệm từ công tác thực tiễn:

Công tác thẩm định, xét duyệt, điều chỉnh các chế độ BHXH là công việc đòi hỏi người cán bộ làm công tác này phải có sự hiểu biết và có sự nghiên cứu nhiều các lĩnh vực chính trị, kinh tế, xã hội, lịch sử, địa lý, phải thường xuyên cập nhật những văn bản của Chính phủ, các cấp ngành liên quan trực tiếp đến công việc kể cả các văn bản ngoài ngành.

- Kinh nghiệm của bản thân khi nghiên cứu văn bản để ứng dụng vào công việc nên đọc thật kỹ, nghiền ngẫm từng từ, từng câu, từng ý vì các văn bản về chế độ bao giờ cũng logic và thừa kế, vì vậy khi trong văn bản có đề cập đến các văn bản liên quan là phải tìm đọc, như vậy sẽ hiểu nhanh văn bản và nhớ lâu.

- Kinh nghiệm xét duyệt các chế độ: Để tiến hành xét duyệt bất cứ một chế độ nào, trước hết ta phải xem tính pháp lý của hồ sơ, các thủ tục, giấy tờ liên quan hợp lệ.

Tập luyện quan sát hồ sơ: Xem lướt qua để có thể nhận xét đánh giá đại thể và ghi nhớ được những điểm mốc quan trọng trong hồ sơ.

Ví dụ: Xét duyệt hồ sơ hưu trí thì quan sát qua về tuổi đời, giới tính, số thời gian tham gia BHXH - tiền lương - ngành nghề, như vậy là đã hình thành đại thể được sự liên hệ giữa chính sách với hồ sơ thực tế, biết được đối tượng về hưu theo điều khoản nào để áp dụng vào chương trình xét duyệt được chính xác.

- Kinh nghiệm về điều chỉnh lương hưu, trợ cấp BHXH: Nghiên cứu thật kỹ văn bản của Nhà nước về điều chỉnh lương: Ghi nhớ các loại đối tượng quy định được điều chỉnh, tiền lương chính, khu vực..., mức hưởng được điều chỉnh.

- Phải tuân thủ tuyệt đối từng bước thao tác trên chương trình theo hướng dẫn Trung tâm công nghệ thông tin BHXH Việt Nam kèm theo phiên bản điều chỉnh.

- Kiểm tra xác suất đối chiếu với phương pháp tính thủ công cho các loại đối tượng sau khi đã thực hiện điều chỉnh trên chương trình.

- Kinh nghiệm về lập danh danh sách chi trả: Trước hết phải nghiên cứu Quyết định 815/QĐ-BHXH ngày 06 tháng 06 năm 2007 và Quyết định 845/QĐ-BHXH ngày 18 tháng 06 năm 2007 của BHXH Việt Nam để nắm được quy định trách nhiệm của từng phòng và của huyện, thị xã, thành phố nhằm để giao nhận các chừng từ cho đúng quy định.

- Thực hiện các nghiệp vụ chuyên môn theo thực tế phát sinh từng tháng, phải đối chiếu các biểu mẫu liên quan cho khớp đúng tuyệt đối số liệu: Cụ thể Để in danh sách chi trả phải tiến hành đối chiếu Biểu tổng hợp danh sách chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH hàng tháng (mẫu 02-CBH) của từng huyện phải đúng với danh sách chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH hàng tháng (mẫu 72a - HD) của từng xã phường trong huyện, thị xã, thành phố.

Biểu tổng hợp danh sách chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH hàng tháng (mẫu 02-CBH) của tỉnh phải đúng với kết quả tổng biểu tổng hợp danh sách chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH hàng tháng (mẫu 02-CBH) của từng huyện.

Để có những kinh nghiệm trong công việc, hạn chế được sai sót, bản thân luôn tự đặt ra cho mình hướng phấn đấu cụ thể trong việc thực hiện nhiệm vụ được giao, tâm huyết và trách nhiệm với công việc, đi đôi với việc tích cực hưởng ứng cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” là “Nâng cao ý thức trách nhiệm, hết lòng hết sức phụng sự Tổ quốc, phục vụ nhân dân” và “học đi đôi với hành” để tìm tòi, học hỏi, trau dồi kiến thức, kinh nghiệm thực hiện, mình không biết thì cố gắng học hỏi từ Lãnh đạo phòng, đồng nghiệp trong cơ quan, không có gì phải xấu hổ, không có gì phải e ngại, bởi vì có học hỏi thì mới làm được việc, mới trau dồi được kinh nghiệm; mặt khác cần phải đặt mình vào vị trí của người khác để tìm hiểu những tâm tư, nguyện vọng của họ, nắm được những gì họ cần để giúp đỡ hoặc tạo điều kiện để họ thực hiện được nhiệm vụ phải làm. Những lúc khó khăn, gặp phải những vấn đề vướng mắc cần phải hợp sức, đồng lòng tìm kiếm những giải pháp khắc phục và hơn ai hết phải gương mẫu, biết chia sẻ, biết đồng cảm để thuyết phục mọi người ý thức tự giác làm việc bằng chính tấm lòng của mình với mong muốn tạo môi trường làm việc thân thiện, lành mạnh, đầm ấm như trong một gia đình.

Những việc làm của bản thân trong năm năm qua đã được ghi nhận bằng những thành tích cụ thể:

- Giấy khen của BHXH Gia Lai năm 2006.

- Giấy khen của Công đoàn viên chức tỉnh Gia Lai năm 2007

- Danh hiệu Chiến sĩ thi đua cơ sở năm 2007, 2008, 2009.

- Bằng khen của BHXH Việt Nam năm 2008, 2009

- Bằng khen của Liên Đoàn lao động tỉnh Gia Lai năm 2005-2009.

Với những kinh nghiệm trong công việc, trong cuộc sống bản thân tôi đã đạt được những thành tích trong năm năm qua đã đóng góp được một phần nhỏ vào việc thực hiện thắng lợi nhiệm vụ công tác BHXH, BHYT của ngành trên địa bàn tỉnh nhà.

BBT