Vấn đề bạn hỏi BHXH tỉnh Gia Lai trả lời như sau:
Câu hỏi của bạn không nêu rõ hồ sơ thủ tục hưởng chế độ thai sản đối với trường hợp lao động nam có vợ sinh con hoặc hồ sơ trợ cấp một lần khi vợ sinh con đối với lao động nam (trong trường hợp chỉ có cha tham gia BHXH). BHXH tỉnh trả lời cụ thể để bạn tham khảo:
Trường hợp lao động nam tham gia BHXH sẽ được nghỉ từ 05 đến 14 ngày làm việc trong khoảng thời gian 30 ngày đầu kể từ ngày người vợ sinh con (người lao động nộp hồ sơ cho đơn vị sử dụng lao động):
+ 05 ngày làm việc nếu sinh thường;
+ 07 ngày làm việc nếu sinh phải phẫu thuật, sinh dưới 32 tuần tuổi;
+ 10 ngày làm việc nếu sinh đôi; sinh ba trở lên thì cứ mỗi con được nghỉ thêm 03 ngày làm việc;
+ 14 ngày làm việc nếu sinh đôi trở lên mà phải phẫu thuật.
Thành phần hồ sơ gồm có:
+ Bản sao giấy chứng sinh hoặc bản sao Giấy khai sinh hoặc Trích lục khai sinh của con; trường hợp sinh con phải phẫu thuật hoặc sinh con dưới 32 tuần tuổi mà Giấy chứng sinh không thể hiện việc sinh con phải phẫu thuật, sinh con dưới 32 tuần tuổi. Trường hợp con chết ngay sau khi sinh mà chưa được cấp giấy chứng sinh thì thay bằng trích sao hoặc tóm tắt hồ sơ bệnh án hoặc giấy ra viện của người mẹ.
Trường hợp hồ sơ trợ cấp một lần khi vợ sinh con đối với lao động nam (trong trường hợp chỉ có cha tham gia BHXH) cũng giống như thành phần hồ sơ ở trên.
Đơn vị sử dụng lao động tiếp nhận hồ sơ từ người lao động; trong thời hạn 10 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định, đơn vị sử dụng lao động lập Danh sách đề nghị giải quyết hưởng chế độ ốm đau, thai sản, DSPHSK (Mẫu 01B-HSB) và nộp cho cơ quan BHXH nơi đơn vị sử dụng lao động đóng BHXH.
Số lượng hồ sơ: 01 bộ.
Trong thời hạn tối đa 06 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định từ đơn vị sử dụng lao động, cơ quan BHXH sẽ xét duyệt trợ cấp và thực hiện chi trả trợ cấp BHXH cho người lao động./.