Đoàn kết thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Cơ quan BHXH Việt Nam lần thứ VII

09/09/2020 07:03 AM


Sau 2 ngày làm việc khẩn trương, nghiêm túc, với tinh thần trí tuệ, đoàn kết, dân chủ và đổi mới, Đại hội Đảng bộ Cơ quan BHXH Việt Nam lần thứ VII nhiệm kỳ 2020-2025 đã thành công tốt đẹp và nhất trí thông qua Nghị quyết Đại hội. Báo BHXH giới thiệu nội dung Nghị quyết.

NGHỊ QUYẾT

Đại hội đại biểu Đảng bộ Cơ quan BHXH Việt Nam lần thứ VII nhiệm kỳ 2020-2025

Thực hiện Chỉ thị số 35-CT/TW ngày 30/5/2019 của Bộ Chính trị về Đại hội Đảng bộ các cấp, tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng, từ ngày 7-8/9/2020, Đại hội đại biểu Đảng bộ Cơ quan BHXH Việt Nam lần thứ VII nhiệm kỳ 2020-2025 được tiến hành trọng thể, với chủ đề “Nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của Đảng bộ; phát huy truyền thống đoàn kết, trí tuệ, dân chủ, kỷ cương và trách nhiệm nêu gương của từng cán bộ, đảng viên, phấn đấu hoàn thành thắng lợi các nhiệm vụ được giao, đưa ngành BHXH phát triển bền vững”.

Ra mắt Ban Chấp hành khóa VII nhiệm kỳ 2020-2025

Sau khi thảo luận các văn kiện trình Đại hội, căn cứ vào kết quả bầu cử tại Đại hội, Đại hội đại biểu Đảng bộ Cơ quan BHXH Việt Nam lần thứ VII nhiệm kỳ 2020-2025.

QUYẾT NGHỊ

I. Đại hội tán thành những nội dung cơ bản về đánh giá tình hình kết quả 5 năm thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Cơ quan lần thứ VI nhiệm kỳ 2015-2020 và phương hướng, mục tiêu, nhiệm vụ nhiệm kỳ 2020-2025 trong Báo cáo Chính trị trình Đại hội và thống nhất với những nội dung chủ yếu sau:

1. Về đánh giá tình hình thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Cơ quan lần thứ VI nhiệm kỳ 2015-2020.

Trong nhiệm kỳ qua dưới sự lãnh đạo trực tiếp của Đảng ủy Khối các cơ quan Trung ương, Đảng bộ Cơ quan BHXH Việt Nam đã nêu cao được sự đoàn kết nhất trí, tinh thần trách nhiệm của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức và NLĐ trong toàn cơ quan; phấn đấu, khắc phục khó khăn thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Cơ quan nhiệm kỳ 2015-2020 đã đề ra.

Công tác tư tưởng, chính trị được quan tâm, cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức và NLĐ trong cơ quan luôn được học tập, quán triệt kịp thời các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; việc tiếp tục học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh gắn với Nghị quyết Trung ương IV (khóa XII) đã mang lại hiệu quả thiết thực trong nhận thức và hành động của cán bộ, đảng viên và quần chúng góp phần xây dựng Đảng bộ, Chi bộ trong sạch, vững mạnh; công tác xây dựng Đảng của Đảng bộ và các tổ chức Đảng trực thuộc đã tập trung thực hiện nhiều giải pháp trong xây dựng, củng cố tổ chức Đảng trong sạch, vững mạnh có trọng tâm, trọng điểm, theo từng chuyên đề, tạo sự chuyển biến rõ nét; sinh hoạt cấp ủy, sinh hoạt chi bộ duy trì nền nếp và có nhiều đổi mới.

Phương thức lãnh đạo có nhiều đổi mới, tập trung vào những vấn đề đang vướng mắc, nảy sinh từ thực tiễn; đồng thời lựa chọn được những nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm, mang tính đột phá trong từng năm. Sự phối hợp của Đảng ủy với Ban Cán sự Đảng và lãnh đạo cơ quan được tăng cường, thường xuyên. Cấp ủy các tổ chức Đảng chủ động phối hợp với lãnh đạo cơ quan, đơn vị để lãnh đạo, chỉ đạo cán bộ, đảng viên thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị của đơn vị. Vai trò, vị thế, năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức Đảng và chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên từng bước được nâng lên; việc sắp xếp tổ chức, bộ máy các tổ chức Đảng trực thuộc theo hướng tinh gọn, vận hành thông suốt, hoạt động hiệu lực, hiệu quả được thực hiện quyết liệt, đồng bộ theo sắp xếp tổ chức, bộ máy chính quyền tại Đề án “Đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy của BHXH Việt Nam theo hướng tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả” đã được Chính phủ phê duyệt; công tác bảo vệ chính trị nội bộ cũng được tập trung chỉ đạo, nhất là trong thời gian diễn ra Đại hội Đảng các cấp, tiến tới Đại hội XIII của Đảng; công tác dân vận tiếp tục có nhiều chuyển biến tích cực, đến nay cấp ủy các tổ chức Đảng đã nhận thức rõ về vị trí, vai trò của công tác dân vận, đặc biệt là triển khai thực hiện Quy chế dân chủ cơ sở trong công tác cán bộ, đối thoại, giải quyết khiếu nại, tố cáo của chi bộ, đảng bộ; từ đó không khí dân chủ, trách nhiệm trong thực hiện nhiệm vụ chính trị cũng như trong việc tiến hành Đại hội đảng các cấp trong Đảng bộ được nâng lên.

Tuy nhiên, hoạt động lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện trong những năm qua vẫn còn có những hạn chế, khuyết điểm như: Việc xây dựng và ban hành chương trình công tác, chương trình hành động thực hiện Nghị quyết, việc triển khai đăng ký nêu gương theo quy định của Bộ Chính trị, đăng ký học tập theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh có lúc còn chậm; việc đưa nội dung Nghị quyết Trung ương 4 khóa XII và Chỉ thị số 05-CT/TW của Bộ Chính trị vào sinh hoạt chi bộ hàng tháng hiệu quả chưa cao; nội dung đăng ký học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh chưa cụ thể, đổi mới, sáng tạo; việc tổ chức sinh hoạt chuyên để của một số tổ chức Đảng chưa khoa học, còn lồng ghép đối với sinh hoạt chi bộ định kỳ. Việc xác định nội dung kiểm tra, giám sát đảng viên tại một số chi bộ còn lúng túng, có lúc còn chưa phù hợp với thẩm quyền của chi bộ; chất lượng các cuộc kiểm tra, giám sát đảng viên có lúc còn hạn chế; việc thực hiện báo cáo kết quả khắc phục những hạn chế, tồn tại của tổ chức Đảng và đảng viên sau kiểm tra, giám sát theo chương trình của Đảng ủy, Ủy ban Kiểm tra, các tổ chức Đảng trực thuộc còn chậm. Trong công tác dân vận, vai trò tham mưu và nòng cốt của các tổ chức đoàn thể trong cơ quan chưa thực sự phát huy; việc tổ chức sinh hoạt chuyên đề về công tác dân vận của các tổ chức Đảng còn hạn chế.

Từ thực tiễn lãnh đạo 5 năm qua, Đảng bộ đã rút ra một số kinh nghiệm như sau: Đảng bộ cơ quan luôn đoàn kết, thống nhất, trước là cấp ủy, nội bộ cơ quan, mở rộng dân chủ ở cơ sở, phát huy vai trò hạt nhân lãnh đạo của các tổ chức Đảng, nâng cao năng lực quản lý điều hành của người đứng đầu đơn vị; xây dựng đồng bộ quy chế làm việc, quy chế phối hợp, thực hiện nghiêm túc quy định Điều lệ Đảng, tôn trọng nguyên tắc tập trung dân chủ, tạo sự đoàn kết, thống nhất trong ý chí và hành động; bám sát nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị để thực hiện tốt chính sách an sinh xã hội về BHXH, BHYT, BH thất nghiệp; chú trọng công tác đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ, đảng viên, nâng cao trình độ, phẩm chất đạo đức, năng lực chuyên môn nghiệp vụ, lý luận chính trị để đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ chính trị.

2. Về phương hướng, mục tiêu, nhiệm vụ và giải pháp nhiệm kỳ 2020-2025.

2.1. Phương hướng

2.1.1. Phát huy tinh thần đoàn kết, dân chủ, đổi mới, sáng tạo của toàn Đảng bộ, vai trò hạt nhân chính trị của các tổ chức Đảng trực thuộc và nêu cao đạo đức, trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên, quyết tâm phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị; thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ Cơ quan BHXH Việt Nam nhiệm kỳ 2020-2025.

2.1.2. Xây dựng Đảng bộ cơ quan trong sạch, vững mạnh toàn diện, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức Đảng và chất lượng đảng viên; thực hiện đồng bộ việc xây dựng, củng cố, sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy, đội ngũ cán bộ cấp ủy các cấp đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.

2.1.3. Tiếp tục đổi mới mạnh mẽ nội dung và phương thức lãnh đạo, chỉ đạo của các cấp ủy, đề cao tính “chủ động, sáng tạo, hiệu quả của các tổ chức Đảng”, lựa chọn, xác định những vấn đề trọng tâm, trọng điểm để chỉ đạo, điều chỉnh linh hoạt, xử lý kịp thời những vấn đề phát sinh từ thực tiễn.

2.1.4. Tiếp tục đổi mới sự lãnh đạo của cấp ủy đối với công tác dân vận, tăng cường công tác dân vận kết hợp với thực thi quy định về đạo đức công vụ. Đổi mới và nâng cao chất lượng phối hợp công tác giữa cấp ủy Đảng với Ban Cán sự đảng, lãnh đạo các cơ quan, đơn vị trong công tác xây dựng Đảng và thực hiện nhiệm vụ chính trị.

2.1.5. Xác định rõ các nhiệm vụ trọng tâm, khâu đột phá trên cơ sở kế thừa và phát triển, quyết tâm lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện thành công Nghị quyết Đại hội VII của Đảng bộ Cơ quan, Nghị quyết XIII của Đảng bộ Khối, góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng.

2.2. Đại hội nhất trí các mục tiêu, nhiệm vụ chủ yếu như sau:

2.2.1. Phát huy sức mạnh đoàn kết, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu và vai trò hạt nhân chính trị của các tổ chức Đảng, vai trò tiên phong gương mẫu của đội ngũ cán bộ, đảng viên trong toàn Đảng bộ, tiếp tục đổi mới nội dung và phương thức lãnh đạo của các cấp ủy, xây dựng Đảng bộ trong sạch vững mạnh về chính trị, tư tưởng, tổ chức và đạo đức, lối sống.

2.2.2. Chỉ đạo thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị và toàn Ngành; tăng cường và đổi mới sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác dân vận trong tình hình mới, phát huy vai trò của các đoàn thể quần chúng, đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước, hướng vào việc hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn, góp phần thực hiện tốt chế độ, chính sách BHXH, BHYT, BH thất nghiệp.

2.3. Một số chỉ tiêu chủ yếu sau:

2.3.1. 100% cấp ủy trực thuộc phối hợp với lãnh đạo đơn vị tiếp tục đẩy mạnh cải cách TTHC, ứng dụng CNTT, hoàn thành tốt các chỉ tiêu, nhiệm vụ chính trị lĩnh vực BHXH, BHYT, BH thất nghiệp.

2.3.2. 100% cán bộ, đảng viên tham gia học tập, nghiên cứu, quán triệt các nghị quyết của Đảng. 100% tổ chức Đảng trực thuộc xây dựng và triển khai thực hiện nghị quyết của Đảng.

2.3.3. Phấn đấu mỗi năm tiến hành kiểm tra khoảng 30% số tổ chức Đảng trực thuộc theo Điều 30 của Điều lệ Đảng; tiến hành kiểm tra, giám sát chuyên đề khoảng 25% đảng viên, trong đó khoảng 3% đảng viên là cấp ủy viên cùng cấp.

2.3.4. Trên 80% tổ chức Đảng “hoàn thành tốt nhiệm vụ”, trong đó có 20% tổ chức Đảng đạt “hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”. Phấn đấu trên 80% đảng viên trở lên là “đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ”, trong đó có 20% “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”.

2.3.5. Tổ chức bồi dưỡng lý luận chính trị, nâng cao nhận thức về Đảng cho đảng viên mới và quần chúng ưu tú; bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Đảng cho cấp ủy viên các cấp.

2.3.6. Phấn đấu trong nhiệm kỳ kết nạp khoảng 120 đảng viên mới.

2.4. Đại hội nhất trí những giải pháp chủ yếu như sau:

2.4.1. Lãnh đạo cán bộ, đảng viên bám sát chức năng nhiệm vụ của cơ quan đơn vị, phấn đấu hoàn thành tốt các chương trình công tác hằng năm; nâng cao vai trò tham mưu giúp Tổng Giám đốc chỉ đạo, điều hành, hướng dẫn BHXH các tỉnh, thành phố thực hiện có hiệu quả chính sách BHXH, BHYT, BH thất nghiệp, góp phần hoàn thành chỉ tiêu, kế hoạch của toàn Ngành được Chính phủ giao hằng năm.

2.4.2. Tiếp tục phấn đấu thực hiện thắng lợi các mục tiêu nêu tại Nghị quyết số 21-NQ/TW của Bộ Chính trị; Nghị quyết số 28-NQ/TW của Hội nghị lần thứ 7 Ban Chấp hành Trung ương Đảng (khoá XII); Nghị quyết số 125/NQ-CP ban hành Chương trình hành động của Chính phủ thực hiện Nghị quyết số 28-NQ/TW; các Đề án, Dự án được Thủ tướng Chính phủ phê duyệt (theo các lộ trình đến năm 2020, 2021, 2025, 2030); tổ chức thực hiện có hiệu quả Luật BHXH, Luật BHYT, Luật Việc làm, Luật ATVSLĐ, Luật Dược...

2.4.3. Phối hợp chặt chẽ với các bộ, ngành, các cấp ủy Đảng, chính quyền địa phương và các tổ chức chính trị, chính trị-xã hội tổ chức thực hiện tốt các chế độ, chính sách BHXH, BHYT; tiếp tục tham mưu Đảng, Nhà nước hoàn thiện hệ thống chính sách, pháp luật về BHXH, BHYT; phát triển ngành BHXH phù hợp với điều kiện kinh tế-xã hội của đất nước và đồng bộ với phát triển các dịch vụ xã hội.

2.4.4. Công tác tuyên truyền, phổ biến chính sách, pháp luật BHXH, BHYT, BH thất nghiệp tiếp tục được đẩy mạnh, triển khai có hiệu quả Kế hoạch thực hiện Đề án đổi mới toàn diện nội dung, hình thức và phương pháp tuyên truyền BHXH giai đoạn 2020-2025, nhằm nâng cao nhận thức của DN cũng như NLĐ và nhân dân.

2.4.5. Tăng cường các biện pháp cải cách TTHC trong thực hiện chính sách BHXH, BHYT trên nguyên tắc đơn giản, dễ dàng, thuận tiện, bảo đảm kịp thời và đầy đủ quyền lợi của người tham gia; thực hiện cơ chế một cửa liên thông trong giải quyết chế độ, chính sách theo chỉ đạo của Chính phủ; thực hiện nghiêm túc công khai các TTHC với người dân, cơ quan, đơn vị theo quy định.

2.4.6. Tiếp tục đẩy mạnh ứng dụng CNTT trong quản lý, xử lý nghiệp vụ ngành BHXH; hoàn thiện cơ sở hạ tầng, thường xuyên nâng cấp hệ thống các phần mềm nghiệp vụ, CSDL tập trung; thực hiện liên thông dữ liệu với các bộ, ngành; mở rộng cung cấp các dịch vụ công trực tuyến mức độ 3, mức độ 4; nghiên cứu, thực hiện việc thay thế sổ BHXH, thẻ BHYT bằng thẻ BHXH điện tử.

2.4.7. Tiếp tục hoàn thiện CSDL quốc gia về bảo hiểm theo Quyết định số 714/QĐ-TTg ngày 22/5/2015 của Thủ tướng Chính phủ; đẩy mạnh việc giao dịch điện tử; quản lý, sử dụng văn bản điện tử trong hệ thống cơ quan BHXH và trên Trục liên thông của Chính phủ.

2.4.8. Tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy đối với công tác giáo dục chính trị tư tưởng thông qua các nghị quyết, kế hoạch và chương trình hành động của Đảng ủy; chủ trọng đổi mới về nội dung, phương pháp, hình thức giáo dục chính trị tư tưởng và tăng cường đào tạo, bồi dưỡng lý luận chính trị cho cán bộ, đảng viên phù hợp với điều kiện thực tế của cơ quan, đơn vị cũng như trong toàn Ngành.

2.4.9. Gắn việc thực hiện thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh với thực hiện Nghị quyết Trung ương 4, 8 (khóa XII) của Đảng về tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng, ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” trong nội bộ; về trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên tại Quy định số 08-QĐi/TW ngày 25/10/2018, xem việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh là một trong những giải pháp quan trọng về công tác giáo dục chính trị tư tưởng, nhằm ngăn ngừa tình trạng suy thoái về tư tưởng, chính trị, đạo đức, lối sống.

2.4.10. Xây dựng và tổ chức thực hiện tốt chương trình, kế hoạch công tác hàng năm và toàn khóa, quy chế làm việc của cấp ủy đảm bảo phù hợp với cơ cấu, chức năng, nhiệm vụ nhiệm kỳ 2020-2025.

II. Đại hội thông qua Báo cáo kiểm điểm Ban Chấp hành Đảng bộ Cơ quan BHXH Việt Nam nhiệm kỳ 2015-2020, từ kinh nghiệm của khoá trước, Ban Chấp hành Đảng bộ Cơ quan khoá VII nhiệm kỳ 2020-2025 cần tiếp tục phát huy ưu điểm, đổi mới phương thức lãnh đạo, nâng cao chất lượng và hiệu quả công tác cho nhiệm kỳ tới.

III. Đại hội thông qua Báo cáo tổng hợp ý kiến tham gia dự thảo Văn kiện trình Đại hội XIII của Đảng; Báo cáo tổng hợp ý kiến tham gia dự thảo Báo cáo Chính trị trình Đại hội đại biểu Đảng bộ Khối lần thứ XIII nhiệm kỳ 2020-2025; tổng hợp ý kiến thảo luận tại Đại hội để bổ sung, hoàn chỉnh văn bản, báo cáo Ban Chấp hành Đảng bộ Khối các cơ quan Trung ương.

IV. Đại hội biểu quyết số lượng Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ Cơ quan nhiệm kỳ 2020-2025 là 29 đồng chí; tại Đại hội bầu là 26 đồng chí.

V. Đại hội thông qua kết quả bầu cử Ban Chấp hành Đảng bộ Cơ quan khoá VII nhiệm kỳ 2020-2025 gồm 26 đồng chí và bầu Đoàn đại biểu đi dự Đại hội đại biểu Đảng bộ Khối các cơ quan Trung ương gồm 3 đại biểu chính thức và 1 đại biểu dự khuyết (có danh sách riêng).

VI. Đại hội thảo luận dự thảo Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ Cơ quan BHXH Việt Nam lần thứ VII nhiệm kỳ 2020-2025; giao cấp ủy nhiệm kỳ 2020-2025 hoàn thiện Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ Cơ quan BHXH Việt Nam lần thứ VII nhiệm kỳ 2020-2025, cụ thể thành các kế hoạch công tác để đưa Nghị quyết Đại hội đi vào thực tiễn.

Đại hội kêu gọi toàn thể cán bộ, đảng viên và quần chúng trong Đảng bộ tiếp tục phát huy truyền thống của Đảng bộ, Chi bộ đoàn kết, nhất trí, khắc phục khó khăn, nêu cao tinh thần chủ động, sáng tạo, đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước, quyết tâm phấn đấu hoàn thành thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ mà Nghị quyết Đại hội lần thứ VII của Đảng bộ đã đề ra.

Đại hội bế mạc vào hồi 12 giờ, ngày 8 tháng 9 năm 2020.

http://baobaohiemxahoi.vn