Thực hiện Quyết định số 885/QĐ-BHXH ngày 10/8/2012 của Bảo hiêm xã hội Việt Nam về việc thành lập Đoàn kiểm tra nghiệp vụ công tác thu, chi, cấp sổ BHXH, thẻ BHYT, kế hoạch tài chính và thực thi công vụ. Từ ngày 25-27/8/2012, đoàn kiểm tra của Bảo hiểm xã hội Việt Nam do ông Mai Đức Thắng- Phó Trưởng ban Thu, BHXH Việt Nam làm trưởng đoàn và 6 thành viên là đại điện các ban liên quan thuộc BHXH Việt Nam đã đến làm việc, kiểm tra tình hình thực hiện các chính sách BHXH, BHYT 6 tháng đầu năm 2012 tại Bảo hiểm xã hội Gia Lai.

Ngày 25/8/2012, Đoàn đã làm việc với Giám đốc, các Phó Giám đốc, các trưởng, phó phòng nghiệp vụ thuộc BHXH tỉnh. Tại buổi làm việc lãnh đạo BHXH tỉnh đã báo cáo tóm tắt tình hình và kết quả thực hiện chính sách BHXH, BHYT 6 tháng đầu năm 2012 của hệ thống BHXH tỉnh và kiến nghị với BHXH Việt Nam có chủ trương giải quyết, nhằm tạo điều kiện thuận tiện cho BHXH tỉnh Gia Lai thực hiện tốt hơn nhiệm vụ trong thời gian đến.
 
Theo đó, Gia Lai là tỉnh có diện tích lớn thứ hai của cả nước (sau Nghệ An), với 17 đơn vị hành chính cấp huyện, gồm 01 thành phố, 02 thị xã, 14 huyện; dân số khoảng 1,33 triệu người, trong đó đồng bào dân tộc thiểu số chiếm 48%. Số hộ nghèo có trên 68.000 hộ, chiếm 23,75 % dân số. Địa bàn tỉnh rộng nên việc đi lại hết sức khó khăn trong đó huyện xa nhất cách trung tâm thành phố 150km. Tổng số cán bộ, viên chức hiện có 250 người. Trong đó: trình độ Đại học có 159 người (chiếm 63,6%), trình độ Cao đẳng có 15 người (chiếm 6%); Trung cấp: 69 người (chiếm 27,6%); sơ cấp có 04 người (chiếm 1,6%).

Với địa bàn lớn, diện bao phủ các chính sách rộng, phát sinh nhiều khó khăn phức tạp, dẫn đến khối lượng công việc các cấp đều tăng. Tuy nhiên, thời gian qua, với chủ đề được xác định của năm là: “Tăng cường kỷ cương, trách nhiệm, hiệu quả công việc, thực hiện tốt chính sách BHXH, BHYT”, Bảo hiểm xã hội tỉnh Gia Lai được sự quan tâm chỉ đạo trực tiếp của Bảo hiểm xã hội Việt Nam, của Tỉnh ủy, Uỷ ban nhân dân tỉnh; sự phối hợp tốt với cấp ủy địa phương, các cấp, các ngành trong tỉnh, đơn vị đã đoàn kết, phát huy tối đa năng lực công tác và hoàn thành cơ bản các chỉ tiêu được giao. Tổng số đơn vị SDLĐ là 2.120 (tăng 7,34% so với năm 2011), với tổng số 941.670 người tham gia BHXH, BHYT (đạt 102,28% KH). Số thu 6 tháng đầu năm là 547,172 tỷ đồng, đạt tỷ lệ 47,87% KH (tăng 43,8% so vơi cùng kỳ năm 2011). Thực hiện BHYT đối với học sinh sinh viên năm học 2011-2012, có 363 trường học, với 210.137 HSSV tham gia BHYT, tăng 0,76% so với năm học 2010-2011; số tiền thu phí trên 25,4 tỷ đồng. Thực hiện BHYT đối với trẻ em dưới 6 tuổi, có 170.394 trẻ em được cấp thẻ BHYT, chiếm tỷ lệ 97,68% (tăng 4,14% so với năm 2011). Tổng số tiền thu năm 2012 trên 22 tỷ đồng. Thu BHYT đối tượng cận nghèo có 693 người tham gia BHYT (tăng so với năm 2011: 47,76%); chiếm 1,03%. Thu BHYT đối tượng tự nguyện tham gia BHYT được: 31.276 người. Tăng so với năm 2011: 8,76%. So với thống kê, tỷ lệ tham gia BHYT chiếm: 17,13%. Thực hiện công tác cấp, quản lý sổ, phôi sô, phôi thẻ theo đúng với quy định. Số lao động hiện đang quản lý là 76.802 người, đã cấp sổ BHXH cho 75.363 người, đạt: 98,13%. Tổng số thẻ BHYT có giá trị sử dụng tại thời điểm 30/6/2012: 942.263 thẻ. Tổ chức công tác thống kê theo hướng dẫn của BHXH Việt Nam, tại Văn phòng BHXH tỉnh, bố trí 01 chuyên viên trực tiếp làm thống kê, báo cáo, tại BHXH cấp huyện, bố trí kế toán chi kiêm nhiệm. Công tác chi trả qua đại lý và quả thẻ ATM theo chỉ đạo của BHXH Vịêt Nam nghiêm túc, BHXH tỉnh đã có 3 văn bản chỉ đạo về công tác này. Đến nay đã chi trả qua thẻ ATM cho 1.849 đối tượng (tỷ lệ 10%) , số tiền trên 3,9 tỷ đồng/tháng. Từ ngày 01/7/2011, BHXH cấp huyện không thực hiện chi trả trực tiếp, việc chi trả thông qua các đại lý. Thực hiện công tác kế toán qua các chương trình phần mềm theo quy định.

Về thực thi công vụ: Toàn ngành đã xác định chủ đề đầu năm và quyết liệt chỉ đạo thực hiện theo chủ đề đã đề ra; thực hiện niêm yết công khai Quy tắc ứng xử, đạo đức nghề nghiệp và các quy định về văn hóa công sở của công chức viên chức trong thi hành nhiệm vụ, công vụ, quan hệ công tác nhằm đảm bảo sự liêm chính, công khai, minh bạch trong các lĩnh vực hoạt động; hàng tháng, quý, thực hiện đánh giá hiệu quả, chất lượng công việc của đội ngũ CBVC so với yêu cầu nhiệm vụ được giao. Thực hiện nghiêm túc công tác phòng chống tham nhũng, theo Kế hoạch số 880/KH-BHXH ngày 19/6/2012 của BHXH tỉnh Gia Lai về thực hiện Chiến lược Quốc gia phòng, chống tham nhũng đến năm 2020. Thực hiện cải cách thủ tục hành chính theo cơ chế một cửa theo quyết định số 884 của Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam trong toàn hệ thống. Bố trí cán bộ, phòng tiếp công dân hàng ngày nghiêm túc. Trên cơ sở các văn bản chỉ đạo, hướng dẫn của BHXH Việt Nam, BHXH tỉnh Gia Lai đã ban hành các văn bản hướng dẫn các đơn vị trực thuộc tổ chức thực hiện các quy trình nêu trên đúng quy định.

Sau đó, Đoàn kiểm tra làm việc trực tiếp với các phòng trực thuộc và đi kiểm tra tại BHXH huyện Chư Prông. Qua kết quả việc kiểm tra thực tế, tại buổi làm việc với lãnh và các phòng đạo nghiệp vụ BHXH tỉnh chiều ngày 27/8/2012, Đoàn đã ghi nhận và đánh giá cao kết quả mà BHXH tỉnh Gia Lai đạt được trong 6 tháng đầu năm 2012. Tuy nhiên, còn một số nội dung kết quả đạt chưa cao, đề nghị tỉnh tiếp tục quan tâm chỉ đạo đạt hiệu quả cao hơn trong 6 tháng cuối năm, đó là: Chú ý đẩy mạnh công tác thu BHYT đối tượng người thuộc hộ cận nghèo và học sinh sinh viên; các biện pháp để giải quyết số nợ đọng, nhất là nợ từ ngân sách đang có xu hướng tăng lên; quan tâm kiện toàn đội ngũ làm công tác thống kê, đảm bảo thực hiện tốt nhiệm vụ; cần bố trí cán bộ làm ở bộ phận một cửa có kinh nghiệm; cần bố trí mỗi BHXH cấp huyện 2 chức danh kế toán để kiểm soát lẫn nhau và thường xuyên bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ; quan tâm đẩy mạnh công tác giáp dục chính trị tư tưởng, phẩm chất dạo đức cho đội ngũ CB, VC trong toàn hệ thống học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh.

Ông Thới Văn Đạo- Giám đốc BHXH tỉnh Gia Lai thay mặt lãnh đạo và toàn thể CB, VC toàn hệ thống cảm ơn đoàn kiểm tra và sẽ chỉ đạo quyết liệt hơn nữa trong việc thực hiện chính sách pháp luật về BHXH, BHYT cũng như những kiến nghị của đoàn trong thời gian đến. Đồng thời, đề nghị qua Đoàn kiểm tra đề xuất với lãnh đạo BHXH Việt Nam sớm quan tâm giải quyết những đề xuất, kiến nghị của BHXH tỉnh Gia Lai, nhất là về biên chế hiện đang là yêu cầu bức xúc, tạo điều kiện giúp tỉnh thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị mà ngành BHXH và tỉnh Gia Lai đã giao.