UBND huyện Mang Yang chỉ đạo chuyển xếp lương cũ sang lương mới cho cán bộ xã, thị trấn theo NĐ 92/2009/NĐ-CP

27/09/2010 02:07 PM


Thực hiện Công văn số: 2714/UBND-NC ngày 01 tháng 9 năm 2010 của UBND tỉnh Gia Lai về việc chuyển xếp lương cũ sang lương mới cho đội ngũ cán bộ, công chức (CB, CC) xã, phường, thị trấn. Để thực hiện tốt công tác chuyển xếp lương cũ sang lương mới cho cán bộ, công chức cấp xã, thị trấn trên địa bàn huyện.

Thực hiện Công văn số: 2714/UBND-NC ngày 01 tháng 9 năm 2010 của UBND tỉnh Gia Lai về việc chuyển xếp lương cũ sang lương mới cho đội ngũ cán bộ, công chức (CB, CC) xã, phường, thị trấn. Để thực hiện tốt công tác chuyển xếp lương cũ sang lương mới cho cán bộ, công chức cấp xã, thị trấn trên địa bàn huyện. Vừa qua, UBND huyện Mang Yang có công văn số 272/UBND-NC yêu cầu các cơ quan liên quan và UBND các xã, thị trấn khẩn trương triển khai thực hiện nghiêm túc một số nhiệm vụ công tác sau:

UBND các xã, thị trấn khẩn trương chỉ đạo cán bộ Tài chính-Kế toán phối hợp với cán bộ Văn phòng-Thống kê và các ban, ngành, đoàn thể có liên quan của địa phương mình rà soát lại đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã; trên cơ sở đó tiến hành lập và tổng hợp kết quả chuyển xếp lương cũ sang lương mới, truy nộp Bảo hiểm xã hội, nhu cầu kinh phí tăng thêm cho cán bộ, công chức cấp xã của địa phương và hồ sơ đề nghị cấp có thẩm quyền giải quyết những tồn tại về chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức cấp xã (nếu có) gửi về UBND (qua phòng Nội vụ huyện) trước ngày 21/9/2010. Phòng Nội vụ chủ trì, phối hợp với Phòng Tài chính-Kế hoạch, Phòng Lao động-Thương binh và Xã hội, Bảo hiểm xã hội huyện trực tiếp làm việc với UBND các xã, thị trấn để thẩm định kết quả chuyển xếp lương cũ sang lương mới, truy nộp Bảo hiểm xã hội, nhu cầu kinh phí tăng thêm cho đội ngũ cỏn bộ, công chức cấp xã của huyện; đồng thời hướng dẫn thụ lý hồ sơ giải quyết những tồn tại về chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức cấp xã.

Sau khi thẩm định xong kết quả chuyển xếp lương cũ sang lương mới của các xã, thị trấn; Phòng Nội vụ phối hợp với Phòng Tài chính-Kế hoạch huyện tổng hợp kết quả xếp lương của các xã, thị trấn; truy nộp Bảo hiểm xã hội, nhu cầu kinh phí tăng thêm để thực hiện chế độ, chính sách theo quy định cuả Thông tư liên tịch số 03/2010/TTTLT-BNV-BLĐTB&XH gửi về Sở Nội vụ trước ngày 12/10/2010. Đồng thời chuẩn bị đầy đủ hồ sơ để cùng lãnh đạo UBND huyện và lãnh đạo, chuyên viên các phòng: Nội vụ, Tài chính-Kế hoạch, Lao động-Thương binh và Xã hội, Bảo hiểm xã hội trực tiếp làm việc với Liên sở: Sở Nội vụ, Sở Lao động TB&XH, Bảo hiểm xã hội tỉnh… tại Sở Nội vụ tỉnh vào ngày 15/10/2010 để xét duyệt hồ sơ theo quy định.

Trên cơ sở kết quả thẩm định của Sở Nội vụ; Phòng Nội vụ huyện có trách nhiệm tham mưu cho Chủ tịch UBND huyện ra Quyết định chuyển xếp lương mới cho đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã trên địa bàn huyện.