Thực hiện kế hoạch kiểm tra năm 2009 do UBND tỉnh Gia Lai phê duyệt, từ ngày 22-23/12/2009, BHXH Gia Lai đã thành lập đoàn Kiểm tra công tác quản lý BHXH, BHYT trong năm 2008 tại Công ty Cao su Chư Păh. Qua thời gian làm việc trực tiếp tại đơn vị, Đoàn kiểm tra đã có kết luận qua các nội dung sau:

Tình hình thực hiện thu nộp BHXH, BHYT:

Đầu năm đơn vị đã đăng ký tham gia đóng BHXH, BHYT, quỹ tiền lương cho người lao động đầy đủ. Thực hiện việc điều chỉnh tăng, giảm lao động, quỹ tiền lương lao động đúng quy định và kịp thời. Trong năm 2008, đơn vị đã nộp vào quỹ BHXH, BHYT số tiền trên 7,1 tỷ đồng. Tại thời điểm kiểm tra, đơn vị đã hoàn thành xong số tiền tham gia BHXH, BHYT năm 2009.

Việc thực hiện chi trả các chế độ BHXH ngắn hạn:

Năm 2008, Công ty chưa để lại 2% quỹ BHXH để thanh toán các chế độ ngắn hạn cho người lao động nhưng trong năm 2009, đơn vị đã thực hiện việc trích lại theo Luật BHXH. Việc lập hồ sơ giải quyết các chế độ ngắn hạn (ốm đau, thai sản) cho người lao động được kịp thời. Riêng chế độ nghỉ dưỡng sức phục hồi sức khỏe cho người lao động trong năm 2008, đơn vị chưa thực hiện.

Về công tác quản lý sổ BHXH, thẻ BHYT:

Công ty chưa chưa thực hiện việc chốt sổ BHXH cho người lao động đến 31/12/2008 cho người lao động là 2.157 sổ.

+ Một số trường hợp sai năm sinh, họ, tên lót đơn vị chưa điều chỉnh kịp thời cho người lao động. Có 48 trường hợp chưa cấp sổ BHXH cho người lao động. Nguyên nhân của những tồn tại này do Công ty cao su Chư Păh là doanh nghiệp có tỷ lệ công nhân người dân tộc thiểu số cao nhất ngành cao su trên địa bàn tỉnh Gia Lai (chiếm 65%). Hầu hết các vùng phát triển cao su của Chư Păh là đất trống, đồi núi trọc, vùng sâu vùng xa, vùng đặc biệt khó khăn, vùng căn cứ cách mạng cũ, địa bàn hiểm trở, đồng bào dân tộc thiểu số dân trí thấp, chưa nhận thức được các quyền lợi được hưởng từ các chính sách BHXH, BHYT, do đó thường chậm trễ trong việc cung cấp các loại giấy tờ để hoàn chỉnh hồ sơ BHXH.

Qua kiểm tra, Đoàn cũng đã lưu ý đơn vị thường xuyên quan tâm thực hiện đầy đủ các quyền lợi về BHXH, BHYT cho người lao động. Liên hệ cơ quan BHXH để làm thủ tục chốt sổ, cấp sổ, đổi lại sổ BHXH, thẩm định thời gian công tác trước năm 1995 cho người lao động kịp thời và đúng theo quy định.
 

Giám đốc Công ty cao su Chư Păh nhận cúp vàng An toàn lao động

Trong những năm gần đây, diện mạo nền kinh tế Tây nguyên đã có những thay đổi lớn nhờ sự phát triển sản phẩm từ nhiều cây công nghiệp của các doanh nghiệp. Trong đó phải kể đến vai trò quan trọng của Công ty cao su Chư Păh, đơn vị ra đời theo chủ trương phát triển kinh tế, xóa đói giảm nghèo cho đồng bào các dân tộc thiểu số tỉnh Gia Lai và là một trong những đơn vị tiên phong đưa cây cao su vào tỉnh Gia Lai. Góp phần xóa đói, giảm nghèo,đồng hành với người dân tộc thiểu số trong sản xuất kinh doanh, phát triển kinh tế trên địa bàn, công ty Cao su Chư Păh đã đạt được nhiều kết quả đáng kể trong suốt 20 năm qua. Tuy nhiên để nâng cao chất lượng cuộc sống, tạo niềm tin cho người lao động yên tâm lao động, sản xuất, đơn vị phải luôn duy trì và phát huy, không ngừng đảm bảo thực hiện tốt các chế độ BHXH, BHYT cho người lao động. Gắn kết quả sản xuất với chăm lo đời sống cho người lao động là tiền đề tạo nên sự phát triển ổn định, bền vững cho doanh nghiệp.