BHXH huyện Kbang nỗ lực hoàn thành nhiệm vụ năm 2012

11/12/2012 07:05 AM


Sáng ngày 8/12/2012, lãnh đạo BHXH Huyện Kbang tổ chức cuộc họp nhằm đánh giá kết quả hoạt động từ đầu năm đến nay và triển khai thực hiện nhiệm vụ công tác tháng cuối năm 2012. Chủ trì cuộc họp, ông Hồ Thanh Giản - Giám đốc BHXH Huyện Kbang đã đánh giá những kết quả đạt được qua 11 tháng thực hiện và nêu lên những hạn chế cần khắc phục, chấn chỉnh ngay trong thời gian còn lại của năm 2012.

Sáng ngày 8/12/2012, lãnh đạo BHXH Huyện Kbang tổ chức cuộc họp nhằm đánh giá kết quả hoạt động từ đầu năm đến nay và triển khai thực hiện nhiệm vụ công tác tháng cuối năm 2012. Chủ trì cuộc họp, ông Hồ Thanh Giản - Giám đốc BHXH Huyện Kbang đã đánh giá những kết quả đạt được qua 11 tháng thực hiện và nêu lên những hạn chế cần khắc phục, chấn chỉnh ngay trong thời gian còn lại của năm 2012.

Tính đến ngày 07/12/2012, BHXH Huyện Kbang đã thu đạt hơn 40 tỷ đồng đạt 90,5% kế hoạch, công tác chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH, 11 tháng đầu năm 2012 đã chi trên 28 tỷ đồng đảm bảo an toàn, chi đúng, chi đủ, kịp thời, tận tay đối tượng thụ hưởng; tăng cường công tác giám định BHYT, đã tổ chức kiểm tra, phối hợp tốt với các cơ sở khám chữa bệnh và đã thanh toán hơn 6 tỷ đồng chi phí khám chữa bệnh cho các cơ sở KCB, đảm bảo phục vụ tốt nhu cầu KCB cho người tham gia BHYT; đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính thông qua bộ phận một cửa làm giảm phiền hà, tránh bức xúc cho đối tượng và nhân dân đến liên hệ làm việc.Với những kết quả đã đạt được, BHXH Huyện Kbang đề ra một số nhiệm vụ chủ yếu cần phải thực hiện trong thời gian tới như sau:

1. Tập trung công tác in thẻ BHYT năm 2013 cho tất cả đối tượng trên địa bàn theo đúng kế hoạch đã đề ra, đảm bảo phát hành thẻ đến tận tay đối tượng trước ngày 01/01/2013. Quản lý chặt chẽ phôi sổ BHXH, thẻ BHYT đúng quy định.

2. Tăng cường công tác đôn đốc thu, hạn chế nợ đọng ở mức tối đa đảm bảo thu đúng, thu đủ và hoàn thành kế hoạch giao. Bố trí nhân lực và phân công nhiệm vụ cho từng cán bộ chuyên quản thu một cách phù hợp nhằm thực hiện tốt công tác. Tiếp tục làm việc và báo cáo với UBND huyện xin ý kiến chỉ đạo đối với các đơn vị sử dụng lao động (khối doanh nghiệp ngoài quốc doanh) còn chây ỳ trong việc trích nộp tiền BHXH, BHYT, BHTN. Quan tâm việc mở rộng đối tượng tham gia BHXH, BHYT; đặc biệt quan tâm phát triển đối tượng tham gia BHYT là hộ cận nghèo, học sinh, trẻ em dưới 6 tuổi.

3. Đẩy mạnh công tác kiểm tra, giám sát các đại lý chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH tại các xã, thị trấn. Đảm bảo công tác chi trả, quản lý đối tượng, an toàn tiền mặt và sử dụng nguồn lệ phí chi trả cho phù hợp. Chú trọng công tác xét duyệt chế độ ngắn hạn và BHXH một lần đã được BHXH tỉnh phân cấp cho người lao động đảm bảo kịp thời, đúng quy định.

4. Đẩy mạnh công tác giám định BHYT tại các cơ sở KCB nhằm tạo điều kiện thuận lợi cho người có thẻ BHYT thụ hưởng; xét duyệt chi phí KCB BHYT theo đúng quy định, thực hiện giám định 100% hồ sơ phát sinh trong tháng đảm bảo theo đúng quy trình.

5. Duy trì tốt hơn nữa mối quan hệ và báo cáo với cấp ủy, chính quyền địa phương, đặc biệt thường xuyên quan hệ tốt với UBND huyện để được chỉ đạo phối hợp với các ban, ngành thực hiện tốt chính sách BHXH – BHYT trên địa bàn.

Quốc Thái