Sáng ngày 28/06/2012, cụm thi đua số 02 thuộc Bảo hiểm xã hội tỉnh Gia Lai tổ chức sơ kết 06 tháng đầu năm 2012. Tham dự có Giám đốc Bảo hiểm xã hội (BHXH) các huyện: Ia Grai, Đức Cơ, Chư Pưh, Chư Prông, Chư Sê. BHXH huyện Chư Pưh làm cụm trưởng cụm thi đua số 02.

Ngay từ đầu năm cụm thi đua số 2 BHXH tỉnh Gia Lai đã họp và đăng ký thi đua năm 2012 với Hội đồng thi đua BHXH tỉnh. Toàn thể cán bộ viên chức cụm thi đua số 02 tiếp tục Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh, mỗi cán bộ viên chức trong Ngành BHXH luôn luôn tu dưỡng và rèn luyện, thực hiện tốt 05 tiêu chuẩn đạo đức của người cán bộ làm công tác BHXH, luôn thể hiện tác phong làm việc là người phục vụ. 6 tháng đầu năm cụm thi đua số 2 đòan kết hòan thành xuất sắc nhiệm vụ được giao. Công tác thu: BHXH huyện Chư Pưh đạt 42,6%, BHXH huyện Ia Grai đạt 46,6%, BHXH huyện Chư Sê đạt 46,7%, BHXH huyện Chư Prông đạt 40%, BHXH huyện Đức Cơ đạt 46,7%. Hầu hết các đơn vị chi trả qua các đại lý kịp thời đúng quy định chi đúng, chi đủ, tận tay đối tượng, không có đối tượng thắc mắc về các chế độ và quyền lợi của mình. Công tác giám định khám chữa bệnh cho người có thẻ BHYT tại các cơ sở khám chữa bệnh kịp thời và đúng quy định.
 
Với kết quả trên, cụm thi đua số 2 đề nghị Hội đồng thi đua BHXH tỉnh tặng giấy khen cho 05 tập thể và 10 cá nhân 10 trọng cụm.

Trong 6 tháng cuối năm 2012, cụm thi đua số 2 thống nhất đề ra các giải pháp để thực hiện như sau:

1. Toàn thể cán bộ viên chức cụm thi đua số 02 chấp hành tốt các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, những quy định của BHXH Việt Nam, BHXH tỉnh Gia Lai và nội quy, quy chế cơ quan, không có cá nhân cán bộ, đảng viên, viên chức vi phạm đạo đức, lối sống, pháp luật hoặc bị kỷ luật từ hình thức cảnh cáo trở lên.

2. Tổ chức thực hiện, phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao năm 2012: thu BHXH – BHYT – BHTN đạt và vượt mức kế hoạch. Đảm bảo công tác giải quyết chính sách, chi trả chế độ một lần chính xác và kịp thời, quản lý và chấp hành kỷ luật tài chính, chế độ kế toán thống kê theo quy định.

3. Mở các loại sổ sách, biểu mẫu, quản lý và lưu trữ theo cơ chế một cửa tại BHXH cấp huyện đúng quy định của ngành.

4. Tăng cường công tác thông tin, tuyên truyền về các chế độ chính sách BHXH – BHYT - BHTN trên các phương tiện thông tin đại chúng bằng nhiều hình thức đa dạng và phong phú.

5. Nội bộ đoàn kết, thực hiện tốt quy chế dân chủ. Hàng tháng viết tin, bài, hình ảnh cung cấp trên trang thông tin điện tử BHXH tỉnh Gia Lai.

6. Phấn đấu tập thể BHXH 05 huyện đạt tập thể lao động xuất sắc, 100% cá nhân trong đơn vị hoàn thành nhiệm vụ được giao. Trong đó có ít nhất 70% cá nhân đạt danh hiệu “lao động tiên tiến” và có 30% cá nhân đạt danh hiệu “Chiến sỹ thi đua cơ sở”.

7. Thực hiện nghiêm túc chỉ đạo của BHXH tỉnh Gia Lai, tổ chức triển khai có hiệu quả phong trào thi đua ở mỗi đơn vị, từng đơn vị đăng ký các phong trào thi đua. Phải xác định thi đua là công tác thường xuyên liên tục, mỗi tập thể cán bộ viên chức phải nỗ lực hơn nữa, rèn luyện tư tưởng chính trị, đạo đức lối sống và thực hiện tốt chuyên môn nghiệp vụ của mình để hòan thành tốt nhiệm vụ được giao năm 2012.